22 ноября 2024 года студенты 4 курса направления подготовки 38.03.03 «Управление персоналом», под руководством заведующего кафедрой кадровой политики и управления персоналом Новгородского филиала РАНХиГС Ирины Александровны Ратковской, вновь встретились с представителем ООО «СЗРЦ «ГАРАНТ ИНТЕРНЭШНЛ» Юлией Евгеньевной Чистяковой, для того чтобы разобраться в интересной теме «Аттестация персонала».
В самом начале занятия, будущие кадровики получили представление о самом понятии «аттестация» и ее видах, выяснили для кого она обязательна, какие есть ограничения, какова периодичность проведения, кого можно включать в список аттестуемых в коммерческой организации.
Затем подробно изучили каждый этап порядка проведения аттестации. Узнали о таком пути оценки профессиональных знаний и навыков персонала, как независимая оценка квалификации работников.
Разложили по полочкам действия специалиста по персоналу при расторжении трудового договора вследствие недостаточной квалификации или несоответсвия занимаемой должности. В завершающей части мастер-класса студенты рассмотрели примеры судебной практики и увидели какие ошибки допускает работодатель при увольнении сотрудников по п.3 ст.81 ТК.
На протяжении всего занятия студенты активно принимали участие в практических заданиях, например, отрабатывали навыки по поиску необходимой правовой информации по теме в системе ГАРАНТ, составляли последовательное документальное сопровождение процесса аттестации и алгоритм увольнения по п.3 ст.81 ТК, сравнивали аттестацию и независимую оценку квалификации работников.
Приобретение профессионального опыта через выполнение заданий и обучение в процессе решения реальных проблем и ситуаций, «Обучение действием» – эффект налицо!
Следите за новостями в нашем Telegram-канале и Подписывайтесь на наше сообщество в ВК
Читайте другие новости из Новгородской области на нашем сайте:
.jpg)
.jpg)
